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Company Dynamics
依稀記得2014年那個炎熱的夏天,剛跨出校園的我欣喜的來到了伍強,全新的生活環(huán)境、全新的同事伙伴、全新的奮斗目標,充滿信心的開啟了新的人生旅途?;厥姿哪臧霑r間仿若昨日,少了份稚嫩,多了份成熟,一路曲折,又一路感激。
從工程部到市場部再回到工程中心,從現場到規(guī)劃、售前到項目經理,從一無所知到初窺門徑。1600多個日日夜夜,調研的精益求精,投標前的通宵達旦;合同簽署的欣喜若狂,合同旁落的寢食難安;項目溝通的意氣風發(fā),矛盾凸顯的輾轉反側;項目調試的夜以繼日,最終驗收的戀戀不舍;工作中的酸甜苦辣很難用言語來描述,亦或放聲大笑亦或郁郁寡歡,侃侃而談也摻雜一些閑言碎語,簡單而真實,平凡卻不失樂趣,一切源于工作卻高于工作。
這幾年來,公司已經承接各色各樣的物流項目近四百個,員工從幾十人到上百人,銷售額實現了從千萬到億的跨越,一直躋身于國內物流行業(yè)的領軍集團,公司承接的很多項目已經成為行業(yè)的標桿,同時也在積極拓展如工業(yè)4.0、新能源等前景不錯的行業(yè)。公司的顯著突破和發(fā)展,是我們伍強大家庭中大家互敬互愛、互幫互助、互讓互諒、互學互贊的結果。集體的力量是強大的,是我們克服困難、迎難而上,取得一個又一個突破的力量源泉,因為個體能力再強畢竟是一個人,只有團隊的無間配合才能夠讓我們深刻的感受到遇到困難,遇到難處的時候背后還有同事,還有朋友、還有公司作為堅強的后盾。我很感謝遇到這樣一群敢想敢干敢拼的人,這也是我相信我們公司能夠做大做強的原因。
伍強是我畢業(yè)后到現在唯一工作的一家公司,我自己也遇到了很多困惑和成長,從剛開始自己是一名新員工該如何快速的成長,到現在工作了四年多作為一個老員工該如何保持自己的競爭力。從什么都需要虛心請教到現在也需要給其他人提供幫助。有過同事離職的不舍,被人誤會的委屈,甚至有時候也在心里抱怨這樣那樣的問題,公司支持不夠,同事不夠給力,客戶怎么這么業(yè)余。我想正是這樣心中一次次的掙扎,一次次的思考,一次次的重新梳理和調整,一次次的嘗試和一次次的突破,才讓我自己真正的有了成長和進步。當然值得紀念和喜悅的事情就更多了,每一次客戶的肯定,每一次能夠幫助同事,每一次領導的教誨。我想就是這些點點滴滴的歡樂和痛苦,才讓這四年多更加有意義和充滿色彩。
這些事情都讓我認識到,每一個成功不管是公司的,還是個人,都需要付出艱辛的努力,都需要有耐心和勇氣正視自己的問題和缺點,都要在遇到坎坷和挫折時百折不撓,尋求最好的辦法和擁有足夠的信心。不管是伍強的使命和事業(yè),還是我個人的職場生涯都是漫長而充滿挑戰(zhàn)的,我不希望它能夠一帆風順,但求能夠千里之行不計坎坷。
最后祝福15歲的伍強科技蒸蒸日上,在你的戰(zhàn)船我也能夠茁壯成長。
? 作者:李卓
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